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人力资源管培生

面议
全国-儋州 -市区 |不限经验 |硕士学历
2025-03-25 更新 被浏览:
职位描述
招聘人数:若干人 政治面貌:不限 婚况要求:不限婚况
专业要求:人力资源管理、组织行为学、心理学
1、负责公司人力资源战略制定及执行; 2、负责公司岗位体系,岗位说明书,定岗定编等; 3、负责进行简历筛选,面试、复试及谈判; 4、与项目部门沟通,评估用人需求,制定岗位说明书与招聘计划; 5、参与招聘周度费用的预算和控制,并与领导人事进行有效沟通; 6、负责职级评价、晋升通道管理,人才发展及组织干部选拔。 7、作为人才盘点小组成员完成公司年度人才盘点及提升计划。
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浙江省机电集团有限公司(浙江省职业教育集团)于2000年8月由浙江省机械工业厅成建制转体设立,是省级国有资产授权经营公司,注册资本8亿元人民币。集团位居中国制造业企业500强、中国大企业集团竞争力500强、中国机械工业百强第18位、浙江省百强企业和省政府确定的 雄鹰行动 培育企业、 三名 培育企业。

集团所属各级成员单位128家,其中 创业板 上市企业1家, 新三板 挂牌企业1家,教育单位5家,业务涵盖现代装备制造(包括风电设备制造、航空复合材料制造、军品装备制造、零部件制造、民爆器材制造等)、现代制造服务(包括工程咨询、设计、施工、检验检测、爆破工程、商贸、金融服务等)、现代教育等领域,形成集大中小微型制造企业于一体,产学研、科工贸融合的特色产业发展格局,为浙江建设 制造强省 贡献机电力量。依托集团组建的浙江省职教集团,涵盖学历教育、职业培训、科研开发、技术服务、成果转移转化、创业孵化等领域全面服务于浙江省产业结构调整和经济转型升级。

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