职位介绍：
1、按分公司功能及职责，处理及协调分公司内的各项工作，确保日常工作及程序有效执行；
2、协助上级处理分公司内各项业务策略的实施过程，包括不断协调、监督、反馈和调整，向上级提供讯息及改进建议；
3、在上级指导下，协助执行分公司发展/变革项目实施工作，传达项目目标及收集各方面反馈意见，加强各项政策及措施的认受性；
4、与集团其他成员机构建立良好的合作关系；
5、确保所有工作都在预定风险水平内进行和完成，特别是对银行敏感数据的保密；
6、完成上级交办的其他工作和任务。
招聘条件及要求：
在《中国银行股份有限公司2025年全球校园招聘条件》基础上，需满足以下条件：
1、熟练使用计算机及OFFICE办公软件，如Lotus Notes、Microsoft Word、Excel、PowerPoint等；
2、具有良好沟通技巧、表达能力，并具良好的文字报告及书写能力；
3、具有良好独立工作能力、团队协作意识及人际关系能力。
说明：同一家一级机构仅能申请1个岗位，每人最多可申请4个岗位
