招聘人数：若干人
政治面貌：不限
婚况要求：不限婚况
专业要求：行政管理/新闻/中文/传媒/人力资源管理
1.负责档案机要文件处理，协助档案文件收集整理、编目、鉴定、统计、检索编制、组卷归档和保管等档案管理工作；
2.负责梳理公司培训需求，制定年度培训计划，承担相关培训的组织和管理，做好培训体系完善和员工能力提升等相关工作；
3.负责企业文化建设，创新文化活动形式，丰富企业文化活动，协助开展公司团建等活动，做好活动组织实施等工作；
4.负责协助人力资源配置、公司行政后勤等相关工作，为公司日常运作提供后勤保障支持；
5.完成领导交办的其他工作。1.硕士研究生及以上学历，行政管理、新闻、传媒、中文、人力资源管理等相关专业，中共党员优先；
2.具有档案管理、企业文化活动策划组织等相关实习经验优先；
3.具有较强的逻辑思维和判断能力、敏锐的洞察力和扎实的文字功底；
4.具有较强的活动策划、沟通表达和组织协调能力、良好的服务意识和团队精神。
