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【春季招聘】2025年度东航股份地面服务部地面服务人才校园招聘 面议 收藏
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【春季招聘】2025年度东航股份地面服务部地面服务人才校园招聘

面议
全国-全国 |不限经验 |博士学历
2025-04-22 更新 被浏览:截止时间: 2025-06-30
职位描述
招聘人数:若干人 政治面貌:不限 婚况要求:不限婚况
专业要求:市场营销,市场营销类,计算机类,计算机科学与技术(应用技术),计算机技术,旅游管理类,旅游管理,旅游,旅游类,人力资源管理,新闻学,经济学,经济学类,公共关系学,公共关系,应用心理学,交通运输,社会保障,物流工程,物流类,物流工程技术,工商管理类,工商管理,法学,管理学
地面服务部是隶属于中国东方航空股份有限公司的二级单位,是严守地面安全的重要关口,是旅客运输服务链最长的保障单位,也是人工智能等前沿科技在航空业应用的最佳平台,处于行业领先地位。目前地面服务部共有员工八千余人,主要负责上海地区浦东、虹桥两场地面运行保障工作,包括全流程航班管控、平衡配载、行李质量管控、贵宾服务、客运服务、货邮行运输、机舱清洁、特种车辆服务等航班地面保障业务,触点覆盖全球。地面服务部紧密围绕公司 日出东方、再次起航 目标愿景,通过数字化转型,实现安全高效运行,提供智慧便捷服务。 报名截止时间:2025-06-30 17:00:00 工作地点:上海 职位类别:地面服务人才 所属单位:地面服务部 【招聘条件】 1.本科及以上学历的2025年应届毕业生。 2.航空管理、外语(含翻译)、管理学、工商(行政)管理、经济学、法学、新闻学(含媒体方向)、市场营销、物流工程、计算机信息技术、交通运输管理、旅游管理、公共关系学、社会保障学、应用心理学、人力资源管理、档案管理等相关专业应届毕业生优先。 3.大学英语四级(CET-4)及以上水平,六级(CET-6)优先,掌握其他小语种优先。 4.具有较强的语言表达能力、文字写作能力和数据分析能力,能熟练操作WORD、POWER POINT等OFFICE日常办公软件。 5.在校学习成绩优良,学生会干部、获得荣誉称号等优先。 6.工作态度认真、细致、负责,具有较强的适应能力、沟通能力和团队精神。 【岗位描述】 1.通过丰富多样化的岗前培训,快速学习掌握地面服务相关业务内容,全方位了解地面服务运行流程和保障模式。 2.以师徒带教、岗位实践、项目管理、定向培养相结合的方式深入地面服务部生产一线岗位进行历练,通过持续的进阶式培养模式,全面提升青年员工综合能力水平。 3.入职满一年可报名参加地面服务部管培生项目选拔。入选后,通过两年 业务+管理 模式的快速培养,成为后备业务专家或管理人员,为地面服务部发展储备高质量人才。 截止日期:2025年06月30日
网申简历投递方式
在线投递:https://www.liepin.com/lptjob/73551635
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中国东方航空股份有限公司,是首家在纽约、香港、上海三地上市的中国航企,是全球规模航企中最年轻的机队之—,拥有 中国规模最大、商业和技术模式领先的互联网宽体机队。目 前,东航构建起以上海和北京为主的 两市四场 双核心枢纽网络,借助天合联盟,通达全球170个国家和地区的1036个目 的地,每年为全球超过1.3亿旅客提供服务,旅客运输量位列 全球前十。—直以来,东航积极履行社会责任,执行—系列应急救灾和海外公民接运任务,自新冠肺炎疫情发生以来,东航 执行了民航首班援鄂、首班援外医疗包机,承担中国民航1/3 以上的抗疫运输任务。以航空扶贫、产业扶贫、教育帮扶等方 式多年定点帮扶云南省临沧市双江、沧源,助力两县实现脱贫 摘帽、接续推进乡村振兴。


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