施工管理员（校招）

招聘人数：若干人 政治面貌：不限 婚况要求：不限婚况 岗位职责： 1、负责参与编制和实施施工合同内容的施工进度计划、项目资料的收集、整理、归档相关施工管理等工作，负责信息和材料的上传下达、协调合作工作； 2、做好负责区域内的施工达标与文明施工管理，坚决制止违章指挥与违章作业； 3、协助项目经理做好工程开工的准备工作，初步审定图纸、施工方案，提出技术措施和现场施工方案，编制施工作业方案、做好在施工过程中的劳动力、材料、机具、设备的方案； 4、编制工程总进度计划表和月进度计划表及各施工班组的月进度计划表，按施工组织设计、工序作业指导书、技术洽商、修改方案组织施工； 5、按技术标准、管理标准严格管理在施工程的质量与安全，认真审核工程所需材料，并对进场材料的质量要严格把关； 6、向专业所管辖的班组下达施工任务书、材料限额领料单和施工技术交底； 7、负责经常检查施工现场作业环境、设备、电气、安全防护设施的安全情况以及现场消防管理情况，发现问题及时纠正解决。 ———————————————————————————————— 岗位要求： 1、国内外高校2025届应届毕业生、未就业的往届毕业生(持有三方就业协议)； 2、有从事业务一线工作的意愿，吃苦耐劳，具有较好的抗压能力; 3、熟悉使用Office等办公软件，精通计算机操作; 4、善于沟通协调，有能力在一定程度上把控设计效果，并能够视情境的变化相机处理有关业务问题； 5、了解建筑企业承包方式、合同签订、施工预算、现场经济活动分析管理的基本知识，熟悉各种施工技术、规章制度、标准、规定； 6、具有较强的学习能力，能够在工作岗位上"干中学"，学习相关的知识与技能； 7、具备高度的工作热情，积极主动，有良好的服务意识，团队协作性强，尽职担责，品行端正，身心健康。 8、特别优秀者，可适当放宽条件。

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