生产制造

招聘人数：若干人 政治面貌：不限 婚况要求：不限婚况 岗位职责： 1.根据要求操作相应设备制作出相应的产品； 2.参与生产现场的协调和管理工作，包括生产计划的制定、生产进度的跟踪、质量问题的处理； 3.熟悉并操作工作中所使用的工量器具； 4.严格执行设备操作规程,安全操作，正确使用和保管工具设备； 5.负责执行作业场地6S管理要求； 6.负责反馈作业过程中出现的安全、质量、HSE等问题，并参与改善； 7.协助工程师参与新方法、新工艺的技术革新工作。 任职资格： 1.机械类、自动化类等理工科相关专业，2025年应届本科毕业生，具有一定的机械制造基础和识图、制图能力； 2.认同国家电投企业文化，可扎根生产一线，有志于核电事业，成为大国工匠； 3.品行端正，严谨务实，吃苦耐劳，有责任心； 4.具有较强的动手实践能力和学习能力，服从管理，身体健康，无不良嗜好。 福利待遇： 1.员工培养：通过导师带徒、岗位培训、生产见习、技能比武等形式，提高员工岗位技能和职业化水平，坚持全员培训与重点提高相结合，建立科学有效的人才培养体系，操作技能序列最高可达集团公司技能大师； 2.具备行业竞争力的薪酬：基本工资+月度绩效工资+年度绩效工资的结构化薪酬，以上为全年税前月平均收入； 3.福利补贴：通讯费补贴+餐费补贴+防暑降温费+取暖费+资质补贴+免费体检+生日福利+节日福利+结婚慰问+生育慰问+子女教育慰问+丰富多彩文体活动； 4.全方位保障：五险+两金（住房公积金+企业年金）+补充医疗保险（重疾保险+住院门诊基金）+雇主责任险（含意外险）+工会惠员卡（补充医疗）+大额医疗救助基金＋特重病救助基金； 5.多样化假期：法定节假日+带薪年休假+探亲假+婚假+产假+护理假等多样化假期； 6.生活保障：公司建有职工生活区，内含职工宿舍、职工餐厅、生活超市、健身房、职工书屋，篮球、羽毛球馆及乒乓球、台球、棋牌室等; 7.奖励机制：广阔的个人价值实现平台，公司设有专项奖励和即时奖励机制，对于做出突出贡献的员工给予高额激励； 8.人才引进政策：具体以烟台市人才引进实施细则为准。

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