一、岗位职责： 1、以老客户需求为导向为其提供 一对一 专业金融服务； 2、学习和研究人寿保险、财产保险、广发银行基础知识 3、负责中国人寿公司产品的学习； 4、负责广发银行信用卡、储蓄卡、存贷款等基础银行业务 5、负责自己所分配的客户信息收集及管理； 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 二、薪酬待遇： 500强上市央企三大支持！ 1、培训支持：终身享受中国人寿一流的国际化专业销售、管理各项课程培训；RFC培训、IDA培训、顾问式行销培训、LIMRAMSS、135系统研修培训等全方位专项技能培训；试用期期间参加公司培训可一直享受50元/天的无责培训津贴 2、资源支持：综合金融经理人成长基金、专项培训津贴、海量客户资源； 3、平台支持：三司一行综合金融平台，国寿E店、E宝账、E职场、国寿高端养老养生社区，特色小镇客户基地. 三、薪资待遇 1、薪资结构：底薪+绩效+新人津贴+福利（月度奖励、季度旅游、保险福利+终身免费培训），平均月薪6000-15000部门工资平均在8000以上。 2、公司提供：五险一金+绩效奖金+带薪年假+员工旅游+补充医疗保险+月度奖励+季度旅游+保险福利+终身免费培训（国家法定日休息）。 3、每月公司还有额外激励方案。 4、每个季度公司组织去国内外旅游。 5、公司为您补充商业保险。 6、公司提供专业的培训，各职级培训，终身免费培训。 完善透明公开公正的晋升制度，实现人生价值与个人梦想，多元的发展方向，灵活规划最适合自己的人生发展道路！