【岗位职责】 1.协助机构团队做好市场开拓、渠道维护，出单报价； 2.协助团队策划、调研、招投标等各类活动； 3.团队日常事务处理等。 【培养方向】 1.往不同渠道、业务条线岗位历练，培养为专业化销售团队储备经理； 2.定向县域机构挂职历练，培养为见习经理储备人才，走管理路线。 【任职要求】 1.2024年7月-2025年7月毕业，统招本科学历，专业不限； 2.对销售有兴趣、对保险有好奇，乐于挑战高薪； 3.具备较好的沟通协调能力，思辨创新能力，具备一定抗压能力； 4.条件优秀者，可优先补缺到机构业务职能管理岗位。 【招聘流程】 网申-简历筛选-线上笔试-面试-复试-实习（津贴80元/天）-签约