岗位职责： 1.负责人事招聘及人员入职、离职手续办理。 2.选择并且维护招聘渠道，发布招聘信息、参加线下招聘会。 3.接待面试及人员资料入档工作。 4.负责安排公司人员培训。 5.负责人员调动和转正手续办理。 6.完成主管安排的其他工作。 招聘要求： 1.年龄21岁-35岁，男女不限;大专及以上学历。 2.熟练运用办公软件，熟悉人力资源六大板块的运用。 3.具备良好的团队协作能力，较强的责任心。 4.具备良好的表达、沟通、协调能力。 薪资待遇： 3.5～5千（不定期员工旅游、团队聚餐、节日福利） 工作时间： 早上8：15-11：30，下午2：30-6：00（不加班，单休，周日休）